– La Prensa – Venezuela –
El 10 de octubre, chavista anunció el inicio de su gestión. Pago fraccionado de bonificación Para empleados del sector público. Sin embargo, la noticia, que debería haber sido una fuente de alivio para los trabajadores, ha alimentado el malestar y la frustración, particularmente entre los sindicatos de docentes, uno de los más vulnerables en los últimos años.
Para los docentes, el pago de bonificaciones fue de sólo 506 bolívares mensuales, equivalente a unos 13,01 dólares, según Carmen Teresa Márquez. Federación Venezolana de Maestros (FVM). La situación es aún más alarmante para algunos profesores universitarios, quienes informaron que sus aguinaldos no superaban los 500 bolívares. Estas cifras apenas cubren los pasajes para trabajar de los docentes.
El descontento y la frustración son palpables. No es sólo un problema económico, se trata de eso dignidad y respeto. Aunque se espera que estos profesionales continúen su educación contra viento y marea, sus ingresos no son suficientes para cubrir ni siquiera las necesidades básicas. Por eso muchos se ven obligados a buscar medios alternativos de ingresos: algunos dan clases privadas, otros se dedican a trabajos de servicios como vender mercancías, postres o convertirse en taxistas.
Años de abandono y falta de inversión han provocado una situación terrible en las escuelas, que afecta no sólo a los profesores sino también a los estudiantes. su calidad educación Esto se ve comprometido cuando los docentes tienen que dividir su tiempo y trabajo entre diferentes actividades para sobrevivir y el deterioro de la infraestructura educativa empeora la situación. La educación, que debería ser una prioridad para el desarrollo del país, es hoy uno de los ámbitos más afectados por esta crisis.
Así, en un intento de resolver Falta de profesores en las aulasSe invita a docentes y catedráticos jubilados a regresar a la docencia. Pero la pregunta que surge es la siguiente: ¿por qué un jubilado, que apenas sobrevive con el salario mínimo y sin beneficios adicionales como entradas de baloncesto, querría volver a enseñar por tan poco dinero? Esta medida parece ignorar por completo por qué tantos profesores abandonan las aulas.
preguntar Jubilado Regresar a las aulas sin mejorar las condiciones laborales es pedirles que regresen a un sistema que les sigue fallando. No se trata sólo de cubrir vacantes, se trata de brindar un ambiente de trabajo que valore a los docentes por su importante papel en la sociedad.
Este es un problema que se ha ido acumulando durante años y lo necesita. Soluciones prácticas y sostenibles. No se puede pedir compromiso y dedicación sin ofrecer lo mismo a cambio. Es hora de que el Estado comprenda que invertir en educación es una inversión en el futuro del país. Y esa inversión comienza con brindarles a los docentes el trato y el salario que merecen.
La educación debe ser el pilar del desarrollo y Progreso en VenezuelaPero para que esto suceda, debemos empezar por respetar a quienes cada día comparten sus conocimientos para formar a la nueva generación. A menos que se tomen medidas para abordar verdaderamente las necesidades de los docentes, cualquier intento de mejorar la situación educativa del país será sólo un parche temporal y la calidad de la enseñanza seguirá disminuyendo, con consecuencias negativas para todos.
Stalin González
– La Prensa – Venezuela –
